6月7日，剑阁县教育系统2025年教育管理干部赴上城区跟岗培训第9次集中研修活动在杭州采荷二小拉开帷幕。
在采荷二小赵婷红主任的引领下，学员们开启了一场浸润着创新教育理念的校园探索之旅。踏入校门，“三红三自”的育人理念如同一把金钥匙，瞬间开启了学校深厚文化的序章。沿着校园路径前行，班级“一厅两室”特色空间令人眼前一亮。这里打破传统教室的封闭格局，重构学习场域，塑造出多元学习新样态。多彩艺术装置与学生的创意画作交相辉映，将每个角落都变成个性绽放的舞台，让艺术真正成为学生表达生命的鲜活载体。
随后，学员们走进“未来生态智慧园”劳动教育基地。基地创新融合传统土培与现代水培技术，并与“六体魔方”平台深度对接，全方位展现劳动教育的时代新貌。学生借助智能设备进行远程操控、数据监测等智慧农业实践，在指尖触碰间感受科技为农业注入的智慧力量。未来展厅同样亮点十足。依托“六体魔方”平台，这里不仅打造出智能思政教育新阵地，还创设了“我的梦中国梦”等特色品牌活动，为学生搭建起多元化的成长体验平台。而注重学科研一体化的办公室，以“办公、探讨、生活一体化”的设计理念，将人文关怀融入每个细节，显著提升了教师的职业幸福感。
从文化理念的传承，到创新实践的落地，采荷二小始终以 “和”文化为脉络，秉持“为师生的和美人生奠基”的办学理念，构建起“五和”育人体系，为到访的剑阁学员，献上了一场既有温度又富深度的教育盛宴。
交流分享环节，学员们就近期所学所思积极分享，从细微之处着眼，深入思考。采荷二小张麟校长分享了学校教育经验及集团三年发展成果。报告聚焦“教育实践”与“集团发展”双主题：教育经验部分立足创新实践，提出新理念与新策略；集团发展汇报则通过详实数据和成果，展现了科学规划与显著成效，为学员们提供了宝贵的借鉴与启发。
此次活动，不仅启发剑阁教育人在资源有限的现实条件下，积极探索本土文化与现代教育的创新性融合路径，更通过可借鉴的教研模式、可复制的实践案例，为破解城乡教育差距、提升教师专业素养提供了切实可行的落地解决方案，助力学员们水平实现从理念更新到实操革新的系统性进阶。